More than ever

ともにつくろう。「かつてない価値」を。

コンセプトメッセージ

Person&Style

働く人・働き方を知る

内定者からの声

内定者Q&A

入社してからのこと、人間関係や休みの過ごし方など
内定者が抱く質問に人事部社員がお答えしました！

Q.1

入社して実感したこと

入社をしてから、実際に働くことに慣れるまで、どのくらいの時間がかかりましたか？

周りのサポートもあり環境にはすぐ順応できました！仕事内容は半年から1年ほどで徐々に慣れることができたと思います。

この会社に入社して「良かった」と思えたことは何ですか？

業務範囲が広く、キャリアを重ねる中で幅広い経験を積めることです！自分の知見を広ながら、大きく成長できるジョブローテーション制度に魅力を感じています！

入社して満足していますか？

前職では業務が縦割りで携われる領域が限定されており、キャリアの幅を広げたいと思い、転職活動を始めました。当社は、やりたいことを声に出しやすく、会社のためになることはどんどんチャレンジさせてくれる環境なので、転職時の希望が叶えられています。

学生時代から入社後でいちばん成長したと思うことは何ですか。

一番は思考力です。情報を整理して分かりやすく伝える場面、あらゆる事象から問題を発見し、課題を特定する場面と学生時代では鍛えられない力を社会人になって鍛えることができました。

学生時代から入社後でいちばん成長したと思うことは何ですか。

一番は思考力です。情報を整理して分かりやすく伝える場面、あらゆる事象から問題を発見し、課題を特定する場面と学生時代では鍛えられない力を社会人になって鍛えることができました。

すべて見る

閉じる

Q.2

対人関係

円滑なコミュニケーションを行うために心がけていることは？

話しやすい職場環境を作ることです。“配慮と感謝”を忘れず笑顔で業務ができる職場を目指しています！

社員さん同士の交流について教えてください。（業務中、それ以外も）

業務以外でも、部署を超えたプロジェクトや社内イベント、オンラインコミュニティなど、さまざまな交流の場があります！多様な社員との接点が持てるのが嬉しいところです。

上司の方や同期など部署内の関係はどんな雰囲気ですか。

風通しの非常に良い雰囲気です！年代やグループ問わず、困ったことやわからないことがあればなんでも相談ができる関係です。

実際の社内でのコミュニケーションや雰囲気は？

仕事をしていると、軽く確認したいケースが多々あるのですが、その際に声をかけやすい雰囲気がある点が非常によいと思います。全社的に困った人を助けようというマインドの人が多く、面識がない方でも親切です。

社内外のたてよこのコミュニケーションについて教えてください。

社内には野球やサッカーなどのクラブ活動があります。部署や年次を超えて交流できるので、仕事以外の話で盛り上がれるのも魅力ですが、仕事で困ったときには助け合える心強い存在にもなります。

部署ごとの雰囲気を知りたいです。

部署ごとに細かい違いはありますが、違う部署の先輩や後輩と飲み会や遊びに行っている人が多く、社員同士は仲が良いと思います。一人ひとりがプロ意識を持ち働いているため、活発に意見を言える雰囲気です！

会社を内部から見て思う会社の一番好きな所は何ですか？

自分の可能性を信じてくれる環境です。裁量権を持って仕事に取り組めるから、アイデアを形にするチャンスがたくさんあります。失敗は責められるものではなく挑戦として捉えていく文化が醸成されています。

実際の社内でのコミュニケーションや雰囲気は？

仕事をしていると、軽く確認したいケースが多々あるのですが、その際に声をかけやすい雰囲気がある点が非常によいと思います。全社的に困った人を助けようというマインドの人が多く、面識がない方でも親切です。

社内外のたてよこのコミュニケーションについて教えてください。

社内には野球やサッカーなどのクラブ活動があります。部署や年次を超えて交流できるので、仕事以外の話で盛り上がれるのも魅力ですが、仕事で困ったときには助け合える心強い存在にもなります。

部署ごとの雰囲気を知りたいです。

部署ごとに細かい違いはありますが、違う部署の先輩や後輩と飲み会や遊びに行っている人が多く、社員同士は仲が良いと思います。一人ひとりがプロ意識を持ち働いているため、活発に意見を言える雰囲気です！

会社を内部から見て思う会社の一番好きな所は何ですか？

自分の可能性を信じてくれる環境です。裁量権を持って仕事に取り組めるから、アイデアを形にするチャンスがたくさんあります。失敗は責められるものではなく挑戦として捉えていく文化が醸成されています。

すべて見る

閉じる

Q.3

仕事のこと

配属希望をまだ決めきれていないので、皆さんの決め手を聞きたいです。

私も「加盟店営業がやりたい！」の思いはありましたが、具体的な部署は決められませんでした。「どんなことがやりたいか」という思いがあれば十分なので、キャリアについては採用担当に相談してみてください！

今までで１番印象に残っている業務は何ですか

3年目に担当した「加盟店審査システム導入」のプロジェクト経験です。苦しい思いもしましたが、胆力が身に付き大きな自信になりました。当社は若い年次でも任せてもらえる風土があるので、チャンスをつかんでください！

最初の配属先はどこがおすすめですか？

どこの部署でも違った経験ができるため、全部署おすすめします！先輩社員もさまざまな部署を経験しており、誰一人同じ経歴の社員はいません。どの配属先でもできることを真摯に対応することが大切だと思います。

仕事をしている中で楽しいこと、大変なことは何でしょうか。

自分のアイデアが実際に世の中に届くときです。簡単ではありませんが、挑戦の先にある達成感は何にも代えがたいもの。ただ指示をこなすだけではなく、自分の意思で動き、自己実現を目指せる。そんな環境です。

今働く上で大切にしていることについて教えてください。

「わくわくできることをやる！」というのを大切にしています。やっていて楽しいとか、もっと挑戦したいと思いながら取り組むとインスピレーションが湧いてきます！

今後、御社が力を入れなければならない領域は？

エムットでお馴染みのポイント還元をテコに会員獲得に力をいれてきました。まだ現金取引が主流の法人領域に力を入れたいと考えています。

配属希望はどのくらい叶いますか？

事前アンケートや面談の内容を踏まえ、できるだけ希望に沿えるよう調整。直近の新入社員は地域・部署のいずれかの希望を満たしています。各自の中長期でのキャリアをイメージしながら、時間をかけて検討しています。

仕事をする上で、工夫していることはありますか？

「あるべき姿」を常に想像することです。それにより今の仕事とのギャップをどうしたら埋められるのか、多角的かつ視座の高い発想が生まれます。

キャリアの可能性について教えてください。

キャリアの可能性は無限に広がっていて、自分の強みや興味を活かしながら専門性を高めることができます。専門職制度を活用するもよし、「チャレンジ公募」で手を挙げ挑戦する社員も増えています。

仕事をしている中で楽しいこと、大変なことは何でしょうか。

自分のアイデアが実際に世の中に届くときです。簡単ではありませんが、挑戦の先にある達成感は何にも代えがたいもの。ただ指示をこなすだけではなく、自分の意思で動き、自己実現を目指せる。そんな環境です。

今働く上で大切にしていることについて教えてください。

「わくわくできることをやる！」というのを大切にしています。やっていて楽しいとか、もっと挑戦したいと思いながら取り組むとインスピレーションが湧いてきます！

今後、御社が力を入れなければならない領域は？

エムットでお馴染みのポイント還元をテコに会員獲得に力をいれてきました。まだ現金取引が主流の法人領域に力を入れたいと考えています。

配属希望はどのくらい叶いますか？

事前アンケートや面談の内容を踏まえ、できるだけ希望に沿えるよう調整。直近の新入社員は地域・部署のいずれかの希望を満たしています。各自の中長期でのキャリアをイメージしながら、時間をかけて検討しています。

仕事をする上で、工夫していることはありますか？

「あるべき姿」を常に想像することです。それにより今の仕事とのギャップをどうしたら埋められるのか、多角的かつ視座の高い発想が生まれます。

キャリアの可能性について教えてください。

キャリアの可能性は無限に広がっていて、自分の強みや興味を活かしながら専門性を高めることができます。専門職制度を活用するもよし、「チャレンジ公募」で手を挙げ挑戦する社員も増えています。

すべて見る

閉じる

Q.4

福利厚生・働き方

在宅勤務はありますか？資格を取ったりして、昇格した方が、在宅勤務を取りやすいとかありますか？

在宅勤務の有無は、部署・仕事内容によって異なります。在宅勤務が可能な場合はおよそ週1〜2回の頻度で在宅勤務を行っている部署が多い印象です。

ニコスならではのイベント（研修等）はありますか？

当社独自のイベント（研修等）に加えて、ＭＵＦＧグループや三菱系企業のイベント(※)に参加する機会も多く、当社に限らない経験やネットワークの広がりを得ることができます！　※三菱マーケティング研究会、等

三菱グループならではの福利厚生はありますか？

三菱グループならではのものはありませんが、グループ共通の理念・方針に基づき、各社それぞれのニーズ・業態・社員構成に合った福利厚生制度やグループ社員限定の商品を展開しています。

一人暮らしにおすすめのエリアは？

オフィスの最寄り駅まで電車で一本、30分以内でアクセスできる駅がおすすめです！朝の満員電車は体力を消耗します・・・。

休みは取りやすいですか？

入社以来、休みが取りにくいと感じたことは一度もありません。そのカルチャーは当社の強みだと思います。有給休暇は半日や1時間単位でも使え、目的別の休暇も整備されていて、安心して働くことができる環境です。

残業多いですか？

部署によって残業時間はまちまちですが、残業を推奨したり、帰りづらい雰囲気は全くないので、予定や業務量に合わせてコントロールすることが可能です！

一人暮らしにおすすめのエリアは？

オフィスの最寄り駅まで電車で一本、30分以内でアクセスできる駅がおすすめです！朝の満員電車は体力を消耗します・・・。

休みは取りやすいですか？

入社以来、休みが取りにくいと感じたことは一度もありません。そのカルチャーは当社の強みだと思います。有給休暇は半日や1時間単位でも使え、目的別の休暇も整備されていて、安心して働くことができる環境です。

残業多いですか？

部署によって残業時間はまちまちですが、残業を推奨したり、帰りづらい雰囲気は全くないので、予定や業務量に合わせてコントロールすることが可能です！

すべて見る

閉じる

Q.5

休日・
勤務後のこと

お気に入りのアフター５の過ごし方を教えてください。

会社の同期と食事に行くことです！プライベートの話だけではなく、仕事の話もできる（他社の友達よりも理解してもらえる）ので自分の仕事のモチベーションにもつながります！同期は貴重で大切な存在です。

ボーナスが入ったら何に使いますか？

推しのグッズ・ブランド品・デパコス等に使っています！（笑）各々好きなものに使っていると思うので賢く自由に使ってください！

社員同士のプライベートでのコミュニケーションについて教えてください。

仕事帰りに飲みに行ったり、休日に旅行や遊びに行ったりとプライベートでの交流はとても盛んだと思います。家族や学生時代の友人と話していると、当社は社員同士の仲がとても良いことに驚かれます。

最大何連休とって、どこまで行きましたか？

14連休を取得してタイと箱根に旅行に行ったことがあります！有給が取りやすいので、GWや年末年始に大型連休を取ったり、土日の前後に有給をつなげたプチ休暇を取得して、定期的にリフレッシュ旅行に行ってます！

ゴルフ好きの社員様へ。ぜひ一緒に周りたいです。お願いします！

ぜひ、一緒に周りましょう！（私はゴルフ初心者ですが・・・）社内にはゴルフ部があったり、各部のコンペや社員同士で行ったり等、ゴルフ好きな社員の方々は大勢います！

休日はどんなことをして過ごしていますか？

とにかく早起きします。朝はジムでトレーニングするか、読書（ミステリー小説）。日中は、散歩やショッピング、ドライブが好きなので大体出かけています。夜は映画や温泉に行くことが多いです。平日より忙しい可能性がありますね（笑）

正直なところ、プライベートはどのくらい充実していますか？

とても充実しています！ワークライフバランスをとても尊重していただける職場やメンバーに恵まれており、平日も趣味や勉強、子育てなど、自身に必要なことに多くの時間を充てられます！

プライベートの飲み会は週に何度ほどありますか？

子どもが生まれる前は週2～3回、先輩・後輩を問わず飲みに行ってました。今は月に2回程度になりましたが自分時間を大切にしつつ、育児にも奮闘しています。もちろん、飲み会への参加は自由ですしスマドリで楽しんでいるのでご安心ください。

ゴルフ好きの社員様へ。ぜひ一緒に周りたいです。お願いします！

ぜひ、一緒に周りましょう！（私はゴルフ初心者ですが・・・）社内にはゴルフ部があったり、各部のコンペや社員同士で行ったり等、ゴルフ好きな社員の方々は大勢います！

お気に入りのアフター５の過ごし方を教えてください。

会社の同期と食事に行くことです！プライベートの話だけではなく、仕事の話もできる（他社の友達よりも理解してもらえる）ので自分の仕事のモチベーションにもつながります！同期は貴重で大切な存在です。

社員同士のプライベートでのコミュニケーションについて教えてください。

仕事帰りに飲みに行ったり、休日に旅行や遊びに行ったりとプライベートでの交流はとても盛んだと思います。家族や学生時代の友人と話していると、当社は社員同士の仲がとても良いことに驚かれます。

最大何連休とって、どこまで行きましたか？

14連休を取得してタイと箱根に旅行に行ったことがあります！有給が取りやすいので、GWや年末年始に大型連休を取ったり、土日の前後に有給をつなげたプチ休暇を取得して、定期的にリフレッシュ旅行に行ってます！

仕事とプライベートの両立について教えてください。

プライベートの時間をとても大切にしています！オン・オフの切り替えは特に意識していて、仕事中は集中して、終わったらしっかり楽しむ、そんなメリハリのある生活を送るように心がけています。

プライベートでの旅行の頻度は？

毎年、長期休暇を活用して海外旅行に行っています！土日に1〜2日休暇をつなげて定期的にリフレッシュしています！休暇は取りやすいので、旅行の予定を立て、それまでに仕事をしっかり終わらせるというスタイルです！

正直なところ、プライベートはどのくらい充実していますか？

とても充実しています！ワークライフバランスをとても尊重していただける職場やメンバーに恵まれており、平日も趣味や勉強、子育てなど、自身に必要なことに多くの時間を充てられます！

プライベートの飲み会は週に何度ほどありますか？

子どもが生まれる前は週2～3回、先輩・後輩を問わず飲みに行ってました。今は月に2回程度になりましたが自分時間を大切にしつつ、育児にも奮闘しています。もちろん、飲み会への参加は自由ですしスマドリで楽しんでいるのでご安心ください。

休日はどんなことをして過ごしていますか？

とにかく早起きします。朝はジムでトレーニングするか、読書（ミステリー小説）。日中は、散歩やショッピング、ドライブが好きなので大体出かけています。夜は映画や温泉に行くことが多いです。平日より忙しい可能性がありますね（笑）

すべて見る

閉じる

Q.6

その他

社員の中でこの趣味持っている人が多いと思う趣味や好きなことは何でしょうか？

多種多様な趣味を持っている社員が多いです！会社公式サークルもあり、社員間で趣味を共有する場があります。

どのくらいネイルしても良いんですか？

決まりは特にないです！余りに華美なものでなければ問題ないです。最初は程度が分からないと思うので周りの先輩に相談しながら、工夫してみてください。

入社するまでの資格の取得率は？

直近の新入社員の例では、ITパスポートの取得率が20％を超えています！すぐに役立つ知識も多いので、興味があれば入社前にトライしてみてください！

20代のうちにやっておいてよかったこと、やっておけばよかったこと。

経験がない業務に積極的にチャレンジすることです。はじめは苦戦しますが、試行錯誤しながら取組むことで気づきが多くあり、成長スピードが各段に上がります。やりきると自信にもなるので今後も挑戦を続けてたいです！

将来のビジョンを教えてください。（仕事とプライベートの両方聞きたいです！）

仕事のビジョンは絶賛模索中です。現在の部署（人事部）に来てから、仕事の視野や関係者の幅が広がる中で、やってみたいことやロールモデルが多くなり、正直決めかねている部分もあります（贅沢な悩みです）。

社会人生活は楽しいですか？

総じて楽しいなと感じています！個人的に今の仕事にとてもやりがいを感じていて、その分休みを目一杯楽しんだり、リフレッシュにつなげられる良い循環で過ごせていると感じます。

会社の”ココ好きだな！”を知りたいです。

やはり“人”だと思います。当社には数千人の社員がおり、どの部署であっても業務上さまざまな部署とやり取りしますが、親切な人が多いと日々感じています。

20代のうちにやっておいてよかったこと、やっておけばよかったこと。

経験がない業務に積極的にチャレンジすることです。はじめは苦戦しますが、試行錯誤しながら取組むことで気づきが多くあり、成長スピードが各段に上がります。やりきると自信にもなるので今後も挑戦を続けてたいです！

将来のビジョンを教えてください。（仕事とプライベートの両方聞きたいです！）

仕事のビジョンは絶賛模索中です。現在の部署（人事部）に来てから、仕事の視野や関係者の幅が広がる中で、やってみたいことやロールモデルが多くなり、正直決めかねている部分もあります（贅沢な悩みです）。

社会人生活は楽しいですか？

総じて楽しいなと感じています！個人的に今の仕事にとてもやりがいを感じていて、その分休みを目一杯楽しんだり、リフレッシュにつなげられる良い循環で過ごせていると感じます。

会社の”ココ好きだな！”を知りたいです。

やはり“人”だと思います。当社には数千人の社員がおり、どの部署であっても業務上さまざまな部署とやり取りしますが、親切な人が多いと日々感じています。

すべて見る

閉じる

Other Contents

社風を知る

キャリアを知る