リファラル採用

リファラル採用について

当社は、リファラル採用を取り入れて、新たな知見を有する人材を積極的に募集します。

リファラル採用とは、当社職員が知人・友人に募集職種を紹介する採用手法です。

「当社での募集職種を詳しく知りたい」「金融業界を含む転職を考えている」などの想いや考えをお持ちの方に、

社員を通じて募集している職種や、社風、部署の雰囲気、当社の魅力などの情報をお伝えできます。

ご希望にマッチする募集職種がありましたら、ぜひご応募ください。

ポイント

事前に社風・働き方や実際の業務などの、Webや口コミでは得られない社内情報を得ることで、
当社についての理解を深めることができ、入社後のギャップも少なく、スムーズに業務に取り組んでいただけます。

応募の流れ

STEP

1

当社社員に
アクセス

STEP

2

社員が社内情報や、
募集職務などをご紹介

STEP

3

募集職種に
応募

STEP

4

選考フローへ

リファラルの有無で選考フローの
変化はございません

• 紹介者である社員が、選考プロセスに関与することはありません。
• すでに選考に進んでいる方は対象外となります。
• ご応募後の選考プロセスは通常のキャリア採用と同様になります。