募集職種一覧
JOB LIST
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Payment service
planning and development
ペイメントサービス企画・開発
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ペイメントサービス企画・開発
| 職務内容 | 非接触のICカード、モバイルウォレット等、各種ペイメントサービスのプロダクト・インフラの企画・開発(上流工程)。 |
|---|---|
| 求める能力・経験 | ・様々なことに興味を持ち、チャレンジし続けることができる方 ・チームワークや多様性を重んじ、社内外関係者とプロジェクトを計画・遂行できる方 ・大卒以上 ・クレジットカードやペイメント領域におけるシステム開発のご経験がある方 ～歓迎～ ・カード会社、情報処理センター、決済代行業などでの経験がある方 ・海外企業、国際ブランド等との交渉・調整経験がある方 ・QRコード決済を含むモバイル決済、EMV関連、決済ネットワーク等の知識がある方 |
| 勤務地 | 東京（秋葉原） ※就業場所は屋内原則禁煙（一部は喫煙専用室設置） |
| 想定年収 | 590万円～900万円（月給 284,000円～） |
| 就業時間 | 09:00 ～ 17:20 ※所定労働時間：7時間20分（休憩60分） 残業：有（想定残業時間：30時間） 残業手当：有（残業時間に応じて支給） |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12/30～1/3）※一部シフト勤務あり |
| 諸手当 | 通勤手当、時間外勤務手当、土日祝日勤務手当、在宅勤務手当、家賃補助手当、借上社宅、単身赴任手当 等 |
| 加入保険 | 雇用保険、一般保険、介護保険、厚生年金 |
| 制度 | 在宅勤務（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、 服装自由（全従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可） |
| その他制度 | 連続休暇/リフレッシュ休暇、財形貯蓄、保養所、各種研修制度等あり 社宅：有 ※借上社宅、家賃補助制度あり（対象者は当社規定による） |
| 退職金 | 有 |
| 副業 | 可（条件あり） |
| 制度備考 | ■産前・産後休暇 産前6週間、産後8週間の休暇取得ができます。 ■育児休業 子どもが1歳6ヶ月に達する日まで取得することができます。 （保育所に入所ができない場合等は、2歳に達する日まで取得可能） ■復職サポートプログラム 産前休暇中から、会社とのコミュニケーションやキャリア形成と育児支援のコンテンツをオンライン上で利用できます。 育児休業からスムーズに復職し、早期に業務に集中できる体制をつくるための情報を提供しています。 ■育児時短勤務 子どもが小学校3年生の年度末に達する日まで、勤務時間を短縮することができます。 社員の希望にあったシフトを複数のパターンから選択することができ、 育児と仕事を両立しながら働き続けられる制度を整えています。 |
※2023年4月1日現在