募集職種一覧
JOB LIST
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Sales Promotion
営業推進
営業推進
職務内容 | ・法人(加盟店)顧客へ向けて、決済手段のインフラ環境提供を行い、キャッシュレス決済を推進する営業企画、推進。(BtoB) ・自社カードの発行やカード会員を獲得するためのキャンペーンやポイント機能等の利用促進企画、推進。(BtoC) |
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求める能力・経験 | ・営業職の実務経験(業界や商材、法人営業・個人営業は不問) ・責任感があり、主体的に業務に取り組んでいただける方 ・幅広い分野の業務に携わることに抵抗なく、ポジティブに新しい知識の吸収ができる方 ・大卒以上 ・入社時点で3年~10年程度の社会人経験を有する方 ~歓迎条件~ ・金融業界での営業経験、法人営業経験がある方 ・決済システムの知識(クレジットカード・電子マネー等)をお持ちの方 |
勤務地 | 東京・大阪・名古屋 ※就業場所は屋内原則禁煙(一部は喫煙専用室設置) |
想定年収 | 490万円~850万円(月給 251,000円~) |
就業時間 | 09:00 ~ 17:20 ※所定労働時間:7時間20分(休憩60分) 残業:有(想定残業時間:30時間) 残業手当:有(残業時間に応じて支給) |
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休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12/30~1/3)※一部シフト勤務あり |
諸手当 | 通勤手当、時間外勤務手当、土日祝日勤務手当、在宅勤務手当、家賃補助手当、借上社宅、単身赴任手当 等 |
加入保険 | 雇用保険、一般保険、介護保険、厚生年金 |
制度 | 在宅勤務(一部従業員利用可)、時短制度(一部従業員利用可)、 服装自由(全従業員利用可)、出産・育児支援制度(全従業員利用可) |
その他制度 | 連続休暇/リフレッシュ休暇、財形貯蓄、保養所、各種研修制度等あり 社宅:有 ※借上社宅、家賃補助制度あり(対象者は当社規定による) |
退職金 | 有 |
副業 | 可(条件あり) |
制度備考 | ■産前・産後休暇 産前6週間、産後8週間の休暇取得ができます。 ■育児休業 子どもが1歳6ヶ月に達する日まで取得することができます。 (保育所に入所ができない場合等は、2歳に達する日まで取得可能) ■復職サポートプログラム 産前休暇中から、会社とのコミュニケーションやキャリア形成と育児支援のコンテンツをオンライン上で利用できます。 育児休業からスムーズに復職し、早期に業務に集中できる体制をつくるための情報を提供しています。 ■育児時短勤務 子どもが小学校3年生の年度末に達する日まで、勤務時間を短縮することができます。 社員の希望にあったシフトを複数のパターンから選択することができ、 育児と仕事を両立しながら働き続けられる制度を整えています。 |
※2024年7月1日現在